培养目标:培养“技术技能、综合素质、职场实力”合格的精品软件人才。
胜任岗位:Java (JavaEE)工程师,.NET软件工程师,外包开发工程师,网站设计和开发
工程师,ERP/CRM/OA/B2C开发应用工程师,数据库工程师,系统分析设计
工程师、软件项目配置管理工程师、文档编写工程师等,软件工程师。
技术技能:1、能够参与到企业软件开发项目的全部过程;
2、运用HTML/JavaScript/CSS技术实现标准、规范的客户端静态和动态;
3、用JavaEE JSP/Servlet/JavaBean的结构来实现MVC模式,把客户的业务需求转化为计算机中的Web应用系统;
4、使用ASP.NET和组件技术开发和部署三层结构的企业级应用系统;
5、在Java或者.NET环境中,能够运用Ajax客户端、运用WebService技术实现系统级调用。
综合素质:1、良好思想品德:懂得“勇担责任,忠诚为本,尊师孝长,享受规则,锤炼道德,积极主动,自驱力量,一切有度,融入文化,张扬个性,习惯,工作价值”的为人之道;
2、良好职业素质:三种意识(合作意识、沟通意识、规范意识);三种习惯(踏实、耐心、守时);三种能力(抗压能力、适应能力、学习能力)
3、良好生活习惯:穿着打扮、言行举止、气质风范符合IT白领习惯
职场实力:1、较好的人际交往能力(掌握:国内、欧美软件企业工作风格;软件人员工作礼仪;国内、欧美软件人员交际礼仪。掌握:软件团队规则;与主管领导交往技巧;与同事交往技巧等等);
2、较好的书面表达能力(邮件、工作总结/汇报、文件等撰写能力)
3、较好的语言表达能力(演讲及口头工作汇报)
4、一定的英语会话能力(面试、工作交流、项目讨论等基础会话)
软件工程师优雅的