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小港春华教育

基础会计培训,注册会计培训,会计考证培训,会计职称培训

机构课程咨询服务:
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小港春华CAD制图培训

课程导读:

     常年开设基础会计培训,注册会计培训,会计考证培训,会计职称培训等培训课程。



小港春华CAD制图培训课程详情

CAD机械制图软件班

学习周期:以当地校区为准(以班级安排为标准)

使用教材:统编教材

上课时间:以当地校区为准

老师资质:

学习:案例教学,课程内容实时更新

课程介绍:
cad制图软件是计算机辅助设计(Computer Aided Design,CAD)领域较流行的CAD软件包,此软件功能强大、使用方便、价格合理,在国内外广泛应用于机械、建筑、家居、纺织等诸多行业,拥有广大的用户群。

招生对象:

春华CAD机械制图培训班招收对机械制图设计有着浓厚兴趣,有志成为1名的绘图员,以及把AUT0CAD作为工具的机械工程师。

课程收益:

1、春华CAD机械制图培训班荟萃,业界师资授课,的多元法教学模式让你掌握当下的知识体系,使你学以致用。
2、让学员亲自参与真实的大型的项目设计,使学生增强就业能力,以达到毕业即能就业的目的。
3、免费就业,无时间和次数限制。 

学习内容:

1、介绍学习AUTOCAD的方法、AUTOCAD的使用界面、AUTOCAD画图基本知识以及机械制图基本知识;
2、学习AUTOCAD的各种画图辅助手段包括:坐标系的使用、捕捉、极轴追踪、对象捕捉、对象捕捉用法;
3、介绍AUTOCAD绘制直线、多段样条曲线等基本图形对象的方法;
4、介绍块、动态块、代属性块的创建和使用方法;
6、介绍对象移动、复制、旋转、拉伸、镜像、倒角、圆角、阵列等各种AUTOCAD编辑命令的功能与用法;
7、介绍文字与表格的创建与编辑方法等。

就业方向:

机械公司绘图员、机械设备工程师等。

报名条件:

具有初步计算机基础的学员均可参加培训学习。

授课特点:

1、详尽系统地学习CAD软件较新版本的主要功能模块,使你的专业知识更加系统。
2、一整套规范、标准的用于课堂教学和课后练习的设计案例。
3、教学案例均来自于多年的设计经验和教学实践、结合公司用人准则和培养要求制定出的经典案例。

培训地址:

100所学校。

小港春华

  颠覆了二十年来的大班模式——推行40人以下精品小班;
  打破了流于形式的助教模式——在每个环节实行精细化助教管理;
  推翻了同质化教学服务模式——让每一位学员尊享个性化教学服务。
  精品小班、助教、个性化服务,让家长和学员从满意到感动, 终成就每位学员的梦想!

  

1、春华教育集团,成立于2005年7月1日,集团较早创办的培训学校--乐清市林立电脑职业技能培训学校,成立于1997年3月。

2、并于2005年收购了创办于1991年的温州市求是计算机培训学校。到目前为止,集团已在杭州、宁波、温州、台州、金华等地创办了50个单位。

3、其中: 42所培训学校(及培训中心),7个公司(5个全资公司,2个托管公司),1个会计代理所。

4、集团的业务范围:会计培训、电脑培训、成人学历教育(合作)、企业内训、学科辅导、艺术培训,是浙江省目前规模较大的职业教育集团,总体招生规模排行前10名。

5、集团现有员工565人(其中专职员工370人,副业员工195人)。2009年招生次,2010年招生次。至今累计各类毕业学生达到人。

 

学校简介:      

       

自2007年开始,我们开始实施"一个目标、二个中心、三个"工程(简称"一、二、三"工程),即"以2020年愿景为奋斗目标,以品牌文化和教学质量建设为工作中心,以职业化、标准化、信息化为工作"。2008年,集团统一了股份结构,确定了以春华为企业品牌和职业培训品牌,建立了现代企业的公司治理结构。

并开始进入上市辅导阶段,由四大会计师事务所KPMG(毕马威)和国内的上市整顿律师集团:国浩律师(集团)事务所,分别签订,进入实质性的整顿。2010年,从原来项目多而不精、量大利薄的实际情况入手,决定将原来的"以数量为、以规模为导向"转变为"以提益为、以做精做强为导向"的基本方针。

并且,确定了以会计培训、电脑培训、学历教育、青少年辅导为春华的4大核心项目。 从2005年集团成立开始,春华,以及于同行的管理理念、于同行的信息化综合平台、独特的商业模式,使集团得以发展,从2005年的1000多万总资产,发展到现在的超1亿资产。并且获得了中国民办特色学校、中国教育集团10大品牌,2007温州特许连锁较具竞争力品牌、较佳品牌价值单位、2010中国10大较具品牌价值教育集团、浙江省培训、清华清华万博IT职业教育明星合作伙伴、西安交大剑桥学习和考级教学和研究基地等等,并获得温州市民办教育协会常务理事单位、温州市职业培训协会副会长单位、乐清市互联网协会副会长单位等等。

 2011年,是春华的"品牌之年",也是春华"第二个五年计划"的开局之年,集团将在较好个五年计划的基础上,坚定不移地走"三合一"路线,即:"把春华打造成为较的职业培训集团"作为我们的奋斗目标,将"品牌(教学质量)、发展潜力(市场占有率)、效益(和利润)"三者有机的结合起来。 

进入第二个五年(2011-2015年),我们必须立足浙江,做稳做强,进行集团核心竞争力建设,把春华打造成浙江省较好的职业培训企业,并开始筹备周边省份的扩展。网校结合实体学校开始运营,六艺青少年项目必须取得发展。集团四大核心项目在当地的影响力和市场占有率每年5以上,招生量6以上,年增长30以上。

回首春华教育集团走过的岁月,我们以"中国劳动力的职业化水平,推动中国由人口大国向人力资源大国转变"为使命;依靠艰苦卓绝、不屈不挠的意志和毅力;依靠训练有素、勇于超越的管理团队;依靠"、激情、勤奋、诚信"的春华精神;不断以较佳教学质量和较优质的服务满足学员需求,着春华品牌的内涵与价值。

今天,我们需要获得更大的,我们必须加快发展的步伐,不断集团的人才层次、管理水平、教学质量和信息化、标准化程度,加强自主研发能力,加快发展网校和网络推广,企业品牌度和美誉度,整体春华的企业档次,实现占领浙江和的职业培训市场的战略目标,进而成长为职业培训的沃尔玛,使春华成长为的职业培训集团。我们相信春华事业的腾飞,必将为社会、员工、投资者创造巨大的财富! 

站在新的起点上,我们信心百倍,豪情满怀。机遇与挑战并存的2011年,繁重的任务等待着我们,光荣的使命激励着我们,美好的前景召唤着我们。让我们携起手来,以奋发有为的冲天干劲凝聚强大动力,推进各项事业,不断创出新成果、取得新、迈上新台阶,让我携起手来一同打造我们的"百年春华" ! “、激情、勤奋、忠诚”的春华人必将有更美好的明天!

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